西日本シティ銀行

雇用形態

• 正社員

職種

• 営業系
• 販売・接客・サービス

勤務地

各支店ならびに本部勤務

内容（職種＋業務内容）

福岡で、新しい一歩を。 あなたの「これまで」が、地元の「これから」を創る力になる。 ―― 西日本シティ銀行、全方位でのキャリア採用を実施中。

銀行という枠を超え、地域社会の課題解決に挑む。 ご入行後は、これまでのご経験や適性を踏まえ、以下のいずれかのフィールドでご活躍いただきます。特定の職種に縛られず、あなたのポテンシャルを最大限に活かせるポジションを共に検討いたします。

■ソリューション営業（個人・法人）
資産運用やローン提案から、地元企業の経営コンサルティング、事業承継支援まで。

■本部専門スタッフ
企画、広報、審査、リスク管理、または法務・会計などの専門スキルを活かした業務。

■DX・IT推進
次世代バンキングシステムの構築、デジタル技術を活用した新サービスの立案。

■事務企画・管理
銀行運営を支える高精度な事務スキルの発揮、効率化プロセスの構築。

＜西日本シティ銀行で働くメリット＞
・圧倒的な「地域貢献」の実感
九州最大級のネットワークを活かし、福岡・九州の経済を動かす手応えをダイレクトに感じられます。

・キャリア採用比率の急拡大
2023年度は28名のキャリア入行者が誕生。2026年度にはその2倍以上の採用を目指しており、中途入行者が馴染みやすく、正当に評価される土壌が整っています。

・最高水準の「ワークライフバランス」
年間休日120日以上（完全週休2日制／土日祝休み）
有給休暇取得率 約97%（2022年度実績）
連続休暇制度により、仕事とプライベートのメリハリを確実につけられます。

・盤石の福利厚生・待遇
想定年収500万円〜（経験・能力による）。寮・社宅完備、確定給付年金、従業員持株会など、大手ならではの安心感が家族の生活も支えます。

＜働きやすい職場＞
産業医や保健師とも連携した専門組織が協働して働きがいのある職場づくりを推進しており、経済産業省より「健康経営優良法人2025」の認定を受けています。役職員の健康保持・増進を経営の重要課題と捉えた手厚いサポート体制を完備し、全行員が安心して公私ともに充実しながら長く活躍し続けられる環境を整えています。

資格

不問

給与

月給 30万円 〜 60万円 ＋ 賞与（年2回）
想定年収：500万円 〜
※前職の年収・ご経験・能力を最大限考慮の上、当行規定により決定いたします。
※特定分野（IT・DX戦略、M&A、デジタルマーケティング等）のスペシャリスト採用の場合、上記以上の提示も検討可能です。

＜モデル年収例＞
年収 700万円 ／ 32歳（入行5年目・主任クラス）
年収 950万円 ／ 38歳（入行10年目・係長〜代理クラス）

時間

8:30～17:30　※所定労働時間を超える労働あり

休日

完全週休2日制、祝日、連続休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

待遇

■給与・手当
・昇給・賞与： 昇給 年1回 ／ 賞与 年2回（6月・12月）
・各種手当： 通勤手当（全額支給）、超過勤務手当、家族手当、住宅手当、地域手当
・退職金制度： あり（将来への備えも万全です）
■住まい・福利厚生
・施設： 独身寮・社宅完備、湯布院や長崎の保養所、各種契約施設の優待利用
・健康サポート： 各種検診・人間ドックの費用補助
・資産形成： 従業員持株会、財形貯蓄制度、確定給付企業年金、共済貸付制度
・社会保険： 雇用・労災・健康・厚生年金保険（完備）
■教育・研修
・研修体系： 新入行員研修、階層別研修、職務別研修
・自己啓発： 自宅学習システム（eラーニング等）、福利厚生パッケージでの無料受講
・キャリア支援： フリーエージェント制度、コース転換制度、定期面談

特徴

• 賞与あり
• 寮・社宅あり
• 年間休日120日以上
• U・Iターン歓迎

雇用形態

• 正社員

職種

• 営業系
• 販売・接客・サービス

勤務地

①総合職/各支店ならびに本部勤務
②地域総合職・③地域特定職/基本居住地から通勤可能な範囲の各支店ならびに本部勤務

内容（職種＋業務内容）

九州No.1の信頼と、新本店から始まる新たな歴史。
福岡の街を歩けば、必ず目にする「NCB」のロゴ。私たち西日本シティ銀行は、地域経済の心臓部として、お客様の夢を金融の力で支え続けています。

2026年、福岡の新たなランドマークとなる「新本店」がいよいよ全面オープン！ 最新のデジタル設備と、対話を重視した温もりのある空間が融合した次世代の銀行へと進化します。今回は、この新しいステージを共に創り上げる2027年入行メンバーを募集します。
銀行という枠を超え、福岡・九州の未来をデザインする。そんな誇り高い仕事を、ここから始めませんか？

■ あなたらしく輝く、3つのキャリアパス
西日本シティ銀行では、あなたの価値観やライフスタイルに合わせた3つのコースを用意しています。
① 総合職
法人営業、国際業務、DX推進、経営企画…。銀行のあらゆるフィールドを駆け巡り、高度な判断力を養います。職位に上限はなく、将来的に経営の中枢を担うプロフェッショナルを目指す、志の高いあなたに。

② 地域総合職
業務内容は総合職と同じくダイナミック。最大の特徴は、指定する基本居住地から通勤可能な範囲で勤務できる、地域に根付いて働けること。地域への貢献と、自身のキャリアアップを両立したい方に最適です。

③ 地域特定職
「あなたに相談してよかった」――その言葉が一番の報酬です。窓口での接客や資産運用の提案など、特定の分野で専門性を磨きます。地域に密着し、お客様の人生に深く寄り添う役割です。

■ 知識ゼロでも大丈夫。安心のバックアップ体制
全学部全学科歓迎。金融知識がなくても大丈夫です。入行直後の研修はもちろん、100以上の講座がある「NCBビジネススクール」やeラーニングで、異分野出身の先輩たちも多数プロとして活躍しています。

■キャリアプラン
独自施設「ココロ館」と、2人体制で支える確かな成長
「全学部全学科」からプロを育てる。西日本シティ銀行には、入行直後のマインドセットから、現場での実践的なスキル習得まで、迷いなく成長できる環境が整っています。

＜ステップ1＞
「ココロ館」での研修と、2人の先輩によるサポート
入行後は、専用の育成施設「ココロ館」での新入行員研修からスタート。同期との絆を育みながら、銀行員の基礎を学びます。現場配属後は、一番歳が近い先輩バディが社会人の基礎を、経験豊富な先輩コーチが業務面を直接指導。2人体制であなたの第一歩を全力で支えます。

＜ステップ2＞
実践力を磨くトレーニー制度とフォロー研修
入行5年目までは「育成枠」として、Off-JT（座学）とOJT（現場）の両輪でスキルアップ。融資基礎や個人営業のトレーニー制度を通じて、より専門的・実践的な業務をマスターします。また、キャリアデザインシートを活用した上司との対話を通じ、自分の将来像を具現化していきます。

＜ステップ3＞
キャリアは自分で決める。フリーエージェント制度、入行5年目までの「育成枠」を卒業した後は、自分の意志で未来を切り拓くステージへ。年に1回、希望する部署や職務に自ら手を挙げてチャレンジできるフリーエージェント（FA）制度を活用し、納得感のあるキャリアパスを自律的に描けます。

資格

2027年大学院・大学・短大・専門学校卒業予定者（※文理不問）

給与

①総合職
大学院・大学・高専卒：月給285,000円
短大・専門学校卒：月給255,000円

②地域総合職
大学院・大学・高専卒：月給260,000円
短大・専門学校卒：月給230,000円

③地域特定職：月給205,000円

時間

8:30～17:30　※所定労働時間を超える労働あり

休日

完全週休2日制、祝日、連続休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

待遇

■給与・手当
・昇給・賞与： 昇給 年1回 ／ 賞与 年2回（6月・12月）
・各種手当： 通勤手当（全額支給）、超過勤務手当、家族手当、住宅手当、地域手当
・退職金制度： あり（将来への備えも万全です）
■住まい・福利厚生
・施設： 独身寮・社宅完備、湯布院や長崎の保養所、各種契約施設の優待利用
・健康サポート： 各種検診・人間ドックの費用補助
・資産形成： 従業員持株会、財形貯蓄制度、確定給付企業年金、共済貸付制度
・社会保険： 雇用・労災・健康・厚生年金保険（完備）
■教育・研修
・研修体系： 新入行員研修、階層別研修、職務別研修
・自己啓発： 自宅学習システム（eラーニング等）、福利厚生パッケージでの無料受講
・キャリア支援： フリーエージェント制度、コース転換制度、定期面談

特徴

• 未経験者歓迎
• 週休2日制
• 賞与あり
• 寮・社宅あり
• 年間休日120日以上
• U・Iターン歓迎