丸運建設株式会社

誰もが不安な就職活動。
「人の役に立つ仕事がしたい」「地元に貢献したい」「好きなことを仕事にしたい」・・・。
きっとこのような気持ちを抱いて活動を始めたのではないでしょうか。

丸運建設は、社員が主役の会社。
大きすぎず、小さすぎない会社だからできる“やりがい”と“達成感”のある施工物。
多すぎず、少なすぎない人数だから生まれる社員の“つながり”と“ちから”。
若手もベテランも誰もが活躍できるステージを用意してお待ちしています。
最初に抱いたその大切な気持ちを丸運建設で叶えてみませんか。

◎丸運建設の社員の特徴は、面倒見のいい人が多いこと。
会社が目指す方向は一つですが、社員は個人の集まり。
全員が同じ方向へ前進するために丸運建設は、
社員一人ひとりを認識し、一人ひとりに挑戦する場を提供することから始まります。
全社員を対象とした評価、表彰制度を導入することで、
自主性を養うだけでなく、協力し合いながら物事に挑戦する意欲を育てる環境があります。
より良い“ものづくり”を目指す会社の姿勢が、個人を育て、ひいては丸運建設を育てると考えます。

時代や状況の変化に柔軟に対応できる人、現状の姿に満足することなく、
新しい自分の価値、丸運建設の価値をつくりだせる人を求めます。

仕事をするうえで、自分らしくいること、万事に誠実に向き合うこと、
目標を達成するために努力すること、一歩先を考えて行動すること、
互いに協力して上を目指すことは、自身を成長させるとともに
丸運建設にとって必要な人財となります。

今ある姿は昨日までの価値の実績、明日ある姿は実績と創造から
生まれる新たな個性です。社員一人ひとりの個性が丸運建設の明日を拓きます。