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株式会社ベイシア電器
家電製品・コンピュータ・通信機器を販売する大型家電専門店チェーン 及び携帯電話ショップ(docomo,au)の経営
- 転職
- 第二新卒
- 25新卒
- 26新卒
経営理念である「For the Customers」に
基づき徹底した顧客主義の企業です。
単に販売するだけではなく
ひとりひとりのお客様の細かいニーズに
しっかりと応えることを大切にしており
地域密着でビジネス展開をしてます。
また従業員にとっても安心して働ける
労働環境を提供することで
従業員およびその家族も支えています。
当日は皆様にお会いできるのを
心よりお待ちしております。
仕事内容
- 雇用形態
-
- 正社員
- 職種
-
- 販売・接客・サービス
- 勤務地
- 群馬・栃木・埼玉・千葉・静岡県などの全国各店舗
■ベイシア電器16店舗
■ドコモショップ9店舗
■auショップ3店舗
- 内容（職種＋業務内容）
- 【販売職（総合職）】
携帯ショップ(docomo、au）もしくは家電製品の接客・販売
およびそれに付随する業務。
販売職を経験後、適性・能力・希望を考慮して、
店長・バイヤー・本部スタッフなどへキャリアップしていきます。
■携帯ショップ(docomo、au)のお仕事詳細
お任せしたいお仕事は、携帯電話・スマートフォン（スマホ）の
販売・接客・契約等の受付業務となります。
※その他売場の作成やPOPの作成等
■家電製品の接客・販売のお仕事詳細
家電量販店における家電製品の接客・販売、及びそれに付随する業務。
【経験は問いません】
家電量販や携帯ショップ未経験から始めた社員がほとんどなので
入社後の研修は「自分でもやれる」を目標に
できることから覚えていただくようにフォローしています。
《 安心・安定の環境をご用意しています 》
ベイシアグループ（ベイシア・カインズ・ワークマン・ベイシア電器・オートアールズ等）
だからこその充実した福利厚生・待遇で、アナタをお待ちしております。
当社グループは、社員・スタッフの皆さんに「働きやすさ」「働く喜び」を
感じて頂けるよう日々、努力し続けます。
- 資格
- 普通自動車免許お持ちの方
- 給与
- 200,000円～268,000円＋他各種手当あり
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇
- 時間
- 9:30～19:30の間で変形労働時間制（実働8時間）
- 休日
- 週休2日、月9日、年間114日
有給休暇、夏冬連続休暇、慶弔休暇、特別休暇
- 待遇
- ■交通費規定内支給
■残業手当
■資格手当
■各種保険完備
■賞与（6月・12月）・決算賞与
■月間報奨
■昇給（年1回）
■育児休業制度
■介護休業制度
■確定拠出年金
■寮・社宅制度
■帰省交通費補助
■赴任手当
※他充実した制度があります
【ドコモショップ資格取得支援制度で年収大幅UP！】※会社全額負担
・フロントスペシャリスト(月5,000円、賞与時285,000円)
・グランマイスター(月5,000円、賞与時159,000円)
・マイスター(月5,000円、賞与時30,000円)
・プレマイスター(賞与時15,000円)
※賞与/年２回 通常の賞与に上記の内容がプラスに！
- 特徴
-
- 未経験者歓迎
- 週休2日制
- 賞与あり
- 寮・社宅あり
- 車通勤OK
- 学歴不問
- 女性活躍中
- 研修あり
- U・Iターン歓迎
- 職場見学あり
- インターン制度あり
ベイシア電器が運営する携帯ショップ！
入社後の研修は「自分でもやれる」を目標に
できることから覚えていただくようにフォローしています。
【ドコモショップ資格取得支援制度で年収が大幅UP！】
・毎月の給与では5,000円UP！
・賞与では15,000円～285,000円UP！！
安心・安定の環境をご用意しています
だからこその充実した福利厚生・待遇で、アナタをお待ちしております。
当社グループは、社員・スタッフの皆さんに「働きやすさ」「働く喜び」を
感じて頂けるよう日々、努力し続けます。
ベイシア電器の正社員として活躍してみませんか！
キャリアUP制度あり
◎1・2・3年生研修
入社3年目までの方を対象に、社会人にとって必要な知識・考え方・実務能力などを集合研修で学びます。
【入社前研修】社会人としての自覚や責任感、協調性などを身につけ、学生から社会人への意識改革。チェーンストアの基礎知識も習得。
【1年生セミナー】チェーンストア基礎理論
【店舗OJT】配属店舗でのOJTによる店舗運営
【接遇セミナー】接客マナーや電話応対など（ロールプレイング含む）
【配送・工事研修】配送・工事の基礎
◎2・3年生セミナー
販売に関する数字の基礎～応用の知識を習得。店舗で困ったことをテーマにし、ディスカッションを行います。問題点を共有及び改善できる研修です。
各種研修あり
◎階層別研修
職務に応じた研修により、意識の改善とその職務に必要な知識を習得します。
【リーダー研修】マネジメント・指導力
【副店長研修】次期店長としての能力向上と店長業務の理解
【新任店長研修】初めて店長となる人を対象に、店長業務を実践・勉強
【考課者研修】社員評価を行う立場となる為、人事考課の見方
【フレンドリー研修】CS（顧客満足度）向上の為の研修
上記他、各種研修・商品勉強会・資格試験対策も有り
ワークライフバランス
■所定外労働時間：15時間/月
■年間休日日数：114日※有給休暇含めると120日以上が休日！
■育休復職率：100％※男性の育休も今年度2名取得
■有給取得日数：7.1日
充実した福利厚生
■借り上げ独身寮制度
5,000円/月※家電家具付きのワンルーム(駐車場込み)
■借上げ社宅制度
15,000円～25,000円/月
※人事異動により拠点地域以外に勤務の場合の制度
事前にご予約いただくと、当日ご入場されるまでがとてもスムーズに！
事前予約で最大1000円分の
ギフトカードをプレゼント！！ ※規定あり
会社概要
- 創立
- 1986年9月
- 本社
- 群馬県前橋市亀里町900番地
- 代表者
- 代表取締役社長 平井 雅丈
- 資本金
- 2億円
- 従業員数
- 297名(2024年2月末現在)