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株式会社日本テクノス

ICT関連サービス・アウトソーシングサービス・導入サービス

転職
第二新卒
新卒

ゼロからITエンジニアへ！
充実の研修＆サポートで、未経験からの挑戦を応援

奨学金返還支援や単身者用マンションなど、
安心して働ける制度も充実◎

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設立40年以上の安定企業で、大手上場企業とも長年取引あり。
文理不問で、習熟度に合わせた研修を実施しています。
「IT未経験」からのスタートも大歓迎！
第二新卒・既卒者の方も安心してエンジニアデビューできます。
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転職・第二新卒者向け

転職・中途の仕事内容

雇用形態

正社員

職種

勤務地: 東京・神奈川に勤務拠点あり
・東京都港区港南
・東京都中央区
・東京都中野区
・東京都多摩市
・神奈川県横浜市都筑区
・神奈川県川崎市高津区

＜研修期間について＞
研修は八王子の本店にて実施します。

内容（職種＋業務内容）: 【ITエンジニア】
お客様のシステムが安全・快適に利用できるような環境をつくる仕事です。
基礎から学び、設計や構築などを担当します。

＜スタート業務＞
・問い合わせ対応
・文書作成
・ITへの苦手意識を克服しながら基礎を習得

＜その後担当する業務＞
取引先企業の業務課題を解決するITシステムの企画提案、要件定義、設計などを担当します。

＜プロジェクト例＞
・ネットワーク構築、インフラ基盤の構築
・クラウド環境の新設・移行・構築・運用
・データベース環境の設計、リスク管理・障害対応
・セキュリティ管理・対策、障害対応
プロジェクトは自社の複数名チームで担当します。

【取得を目指せる資格　★会社が費用負担】
・ITIL Foundation
・基本情報技術者
・ITパスポート
・ORACLE MASTER
・AWS認定資格
・Microsoft Azure

【多彩なキャリアパス】
経験を積んだ後は「リーダー・マネージャー」「技術のスペシャリスト」「ITコンサルタント」など、
目指す方向性を相談しながら選べます。

【働きやすい環境】
・女性管理職・経営層が多数活躍（管理職・経営層の女性比率25％、社長も女性）
・育児中の社員も在籍、産休・育休取得実績、託児所・育児サポートあり
・厚労省「えるぼし」認定企業
・単身者用マンション（社宅）完備

資格: 資格：
40歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を図るため）
※ビジネスレベルの日本語スキルがある方を歓迎

学歴：
高卒以上（文理不問）

給与: ■大卒以上
月給230,000円以上

■高卒以上
月給210,000円以上

＋賞与年2回（昨年度実績：4.6ヶ月）
＋残業代全額支給（みなし残業なし）
＋各種手当

※あなたの経験や能力などを十分考慮して、初任給額を決定いたします。

【初年度の年収】
　350万円～400万円

【年収例】
・年収440万円／25歳・入社1年目
　※残業月8.85h・住宅手当等諸手当込み

【モデル年収例】
・マネジメント職（中級）：年収700万円以上
・マネジメント職（初級）：年収560万円以上
・プロジェクトのリーダー相当職：年収500万円以上

時間: 9:00～17:30（実働7.5時間、休憩1時間）
※時間・勤務体制はプロジェクトにより異なります
※残業はほとんどありません（昨年度の平均残業時間：8.85時間）

休日: 【年間休日125日以上】
・完全週休2日制（土日休み、またはシフト制 ※参画プロジェクトにより異なる）
・祝日
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（入社3ヶ月後に付与）
・産前産後休暇（取得実績あり／復帰率100％）
・育児休暇（男女ともに取得実績あり／復帰率100％）
・慶弔休暇
※有給取得率82.9％

待遇: 【福利厚生】
・社会保険完備
・確定拠出年金、介護保険
・退職金制度
・慶弔見舞金
・介護休業制度（取得・復帰実績あり）
・時短勤務制度
・奨学金返還支援制度
・キャリアアップ支援制度（資格受験料などの支援）
・上京支援制度（引っ越し費用補助）
・単身者用マンション（八王子市、川崎市、横浜市など）
・テクノすくすく保育園（本店内／本店勤務以外の方も利用可）

【昇給・賞与】
・給与改定／年2回
・賞与／年2回（6月・12月 ※昨年度実績／4.6ヶ月分）
・業績連動型賞与
・期末賞与
・期末報奨（プロジェクト表彰・個人表彰）
・奨励賞

【手当】
・交通費全額支給
・時間外手当全額
・住宅手当（月15,000円～25,000円）
・テクニカル手当（月5,000円～75,000円）
・食事手当（夜間勤務の際に支給）
・役職手当
・インフレ手当
　物価高騰が進むなかで、社員の生活支援を目的として支給しています。

【職場環境】
・フレックス勤務
・原則定時退社
・オフィス内禁煙・分煙
・メンター制度
　他部門の社員が現場を巡回したり、相談役となる制度

【他】
・社有保養所（伊豆高原）
・社員旅行・忘年会等
・メンタルヘルスケア（カウンセリング、アフターフォロー、フィットネス）
・交流会
　（社員と経営層の意見交換を通じて社員の声を会社運営に反映し、
　会社の方針・方向性を理解する場）

試用期間: 試用期間3ヶ月あり。

最初の1ヶ月間は研修期間につき月給19万2000円。

特徴

未経験者歓迎
週休2日制
賞与あり
寮・社宅あり
年間休日120日以上
女性活躍中
研修あり
職場見学あり

新卒者向け

新卒の仕事内容

雇用形態

正社員

職種

勤務地: 本社
東京都新宿区西新宿6-5-1
新宿アイランドタワー20F モバフ新宿アイランド

本店
東京都八王子市打越町2002-7
テクノス興産北野ビルMAP

関西支店
大阪府大阪市淀川区宮原3-5-24
新大阪第一生命ビルディング4FMAP

九州支店
福岡県福岡市博多区博多駅東1-18-25
第五博多偕成ビル8FMAP

北海道分室
北海道札幌市中央区北４条西4-1-7
MMS札幌駅前ビル1階MAP

名古屋分室
愛知県名古屋市中区栄3‐15‐33
栄ガスビル13FMAP

※入社時の勤務地は本社（新宿）管轄の地域となります。

内容（職種＋業務内容）: 入社後は「クラウドエンジニア育成コース」などの研修を受講しながら、
以下の業務のいずれかを担当します。

＜クラウドシステムの導入提案・設計構築業務＞
お客様の環境や要望をヒアリング
AWS・Azure・Google Cloud等を用いたインフラ設計・提案
仕組みの構築、保守までを担当

＜システム設計構築・管理業務（SI業務）＞
お客様の情報システムの設計構築から保守までをトータルサポート
システムの老朽化や脆弱性対応などの要望をヒアリング
新システム導入に向けた企画・開発・運用の設計
導入後の障害解決、セキュリティ対策の実施

＜インフラ運用管理業務＞
お客様の情報システム（業務システム・人事システムなど）の維持運用と業務改善
定期的なシステムメンテナンス
障害発生時の復旧・是正対応
システム要件に応じたネットワーク運用

＜テクニカルサポート業務＞
お客様が使用する製品（Oracleデータベース等）に関する操作・障害の問い合わせ対応
問い合わせ内容の調査、根拠確認のうえメールや電話で回答
チーム間で連携しながらの対応

【文理不問！ゼロからITエンジニアへ】
・文理不問！ICT知識ゼロから学べる充実の研修制度
・習熟度に合わせたサポートで安心して成長できる環境
・日本テクノス独自の研修で実践的なITスキルを習得
・最新技術やトレンドを学び続けられる環境
・会社見学・先輩社員との質問会・懇談会あり

【求める人物像】
・変化を楽しみ、自ら進化を続けられる方
　指示を待つのではなく、主体的に技術を吸収し挑戦できる方
・「対話」を通じてチームの力を最大化できる方
　相手の想いを汲み取り、誠実に伝えられる方
・日常の「当たり前」を支えることに誇りを持てる方
　地道な業務の先にある誰かの日常を想像し、責任感を持って取り組める方

資格: ・2027年3月までに大学、短期大学、高等専門学校、専門学校を卒業または卒業見込みの方
・学部・学科不問
※2024年3月以降卒業された方、留学生の方のご応募もお待ちしております。

給与: ■大学院卒
月給250,000円

■大卒（基本情報技術者試験資格あり）
月給240,000円

■大卒
月給230,000円

■短期大学・高等専門学校・専門学校卒（基本情報技術者試験資格あり）
月給220,000円

■短期大学・高等専門学校・専門学校卒
月給215,000円

■既卒者（大卒の場合）
月給230,000円

※2025年04月実績
※首都圏勤務一般社員の場合。

時間: 9:00～17:30（実働7.5時間）
※勤務時間、平均残業時間、休日は職種により異なります

休日: 【年間休日125日】
・週休2日制（基本土・日、祝日）
・年末年始休暇
・産前産後・育児休暇
・慶弔休暇ほか
・有給休暇（初年度は入社3ヶ月後に5日、6ヶ月後に5日、最大10日付与）
※勤務時間、平均残業時間、休日は職種により異なります

待遇: 【福利厚生】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・確定拠出年金
・育児休業・介護休業制度
・単身者用マンションあり（東京、神奈川、大阪、名古屋、福岡ほか）
・テクノすくすく保育園（本社内／本社勤務以外の方も利用可）
・社有保養所（伊豆高原）
・契約保養所（全国20ヶ所／軽井沢、箱根、強羅、鴨川、白馬、上越、東条湖、浜名湖、富士等）

【昇給・賞与】
・給与改定／年1回（4月）
・賞与／年2回（6月・12月 ※昨年度実績／4.3ヶ月分）
・賞与加算
・期末賞与
・期末報奨（プロジェクト表彰・個人表彰）
※対象は入社3ヶ月以上（支給額は本人評価により変わります）

【手当】
・交通費全額支給
・時間外手当全額
・住宅手当（月1万5,000円～2万5,000円）※当社規定に準ずる
・テクニカル手当（月5,000円～7万5,000円）
・食事手当（夜間勤務の際に支給）

【職場環境】
・屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）

【他】
・キャリアアップ支援制度（資格取得を会社がバックアップする制度）
・奨学金返還支援制度（奨学金の返済を会社が援助する制度）
・社宅・家賃補助制度あり
・社員旅行・忘年会等
・メンタルヘルスケア（カウンセリング、アフターフォロー、フィットネス）
・交流会（社員と経営層の意見交換会）
・メンター制度（他部門の社員が相談役となる制度）
・会社見学・工場見学あり
・先輩社員との質問会・懇談会あり

試用期間: 試用期間3ヶ月あり。

最初の1ヶ月間は研修期間につき時給となり、
2か月目より、基本月額の給与支給となります

特徴

未経験者歓迎
週休2日制
賞与あり
寮・社宅あり
年間休日120日以上
女性活躍中
研修あり
職場見学あり

入社後の研修ステップ

Step1：会社理解・基礎研修
まずは会社のこと、システムなどの理解を深めていきましょう。
ビジネスマナーやIT業界特有の文化など、配属後に困ることがないようわかりやすくお教えします。
　▼
Step2：PC基本スキル研修
タッチタイピングやWord・Excelなどの基本操作を学びます。PC検定合格を目指しましょう！
　▼
Step3：IT基礎研修
ネットワーク、サーバーなどの基礎学習や仮想サーバー実習などを実施。その後、配属先で業務開始！ITIL(アイティル)という資格の基礎レベル「ファンデーション」を取得します。

仕事もプライベートも充実！

完全週休2日制・年間休日125日！
有給取得率82.9％で、旅行や推し活、趣味など自分の時間もしっかり確保できます♪

先輩社員インタビュー

～未経験からITエンジニアへ。充実した研修があるので安心でした！～

前職は介護士でしたが、仕事でITに触れる機会があり、興味を持ったことが転職のきっかけです。
未経験からのスタートでしたが、入社後のIT・ビジネスマナー研修や、配属後の先輩からの丁寧なサポートがあり、安心して仕事を覚えられました。

資格取得についても、受験費用の支援やeラーニング、対策講座などサポートが充実しています。
「ITに興味がある」「未経験から挑戦したい」という方にもおすすめの環境です！